El pasado 16 de enero marcó un hito para más de 447.000 colombianos obligados a elegir una Administradora del Componente Complementario de Ahorro Individual (Accai), una figura creada bajo los lineamientos de la reforma pensional que comenzará a regir en julio de 2025. Sin embargo, la falta de pedagogía y un plazo reducido complicaron el proceso para muchos trabajadores, resultando en un cumplimiento del 47,4%, según cifras de Asofondos.
Las cuatro administradoras habilitadas —Colfondos, Porvenir, Protección y Skandia— lograron registrar a 212.428 trabajadores que realizaron el trámite a tiempo. Andrés Velasco, presidente de Asofondos, destacó que este saldo positivo fue posible gracias a la preparación previa de estas entidades, quienes cumplieron con los requisitos establecidos en tiempo récord.
La reforma exige que los trabajadores que ganen más de 2,3 salarios mínimos ($3,2 millones) al mes destinan el excedente de sus ingresos a cuentas individuales gestionadas por las Accai. Este ahorro complementará las pensiones otorgadas por Colpensiones, consolidando un sistema mixto que busca mejorar la sostenibilidad financiera del sistema pensional.
Para quienes no tomaron una decisión, el Gobierno Nacional asignará aleatoriamente un administrador a partir de marzo. Estos trabajadores podrán cambiar de Accai cada seis meses, una vez la reforma entre en vigor.
Velasco también subrayó el papel fundamental de las Accai en la gestión del ahorro de los colombianos: «Estas administradoras cuentan con más de 30 años de experiencia y han demostrado excelentes resultados en rendimientos y seguridad para los afiliados».
En paralelo, Colpensiones se encuentra en proceso de habilitación como Accai, lo que podría ampliar las opciones disponibles para los afiliados en un futuro cercano.
Aunque la implementación de esta reforma busca fortalecer el sistema pensional colombiano, el desafío de garantizar una pedagogía adecuada y una mayor cobertura informativa sigue siendo crítico para el éxito de este nuevo esquema.
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