La Agencia de Empleo y Emprendimiento de Comfenalco Antioquia anuncia una nueva convocatoria con 1.958 ofertas laborales en el Valle de Aburrá, Oriente, Occidente, Norte, Urabá, Suroeste, Bajo Cauca y Magdalena Medio. Estas oportunidades están dirigidas a bachilleres, técnicos, tecnólogos y profesionales, en áreas administrativas y operativas.
En el Valle de Aburrá , hay 912 vacantes para cargos como publicistas, diseñadores gráficos, mercaderistas, asesores comerciales inmobiliarios, conductores C2, auxiliares administrativos en salud, analistas de nómina y call center, entre otros, en municipios como Medellín, Envigado, Sabaneta y La Estrella.
La subregión de Oriente concentra 578 oportunidades en municipios como Rionegro, Guarne y Marinilla. Las vacantes incluyen roles como ayudantes de carga, vendedores, camarógrafos, médicos veterinarios y operarios de producción.
En el Occidente hay 178 ofertas, principalmente en Santa Fe de Antioquia, Sopetrán y Giraldo, para líderes de producción, coordinadores de operaciones, operarios agrícolas y auxiliares logísticos.
El Norte ofrece 132 empleos en Donmatías, Santa Rosa de Osos y San Pedro de los Milagros, entre ellos supervisores de ruta, operadores de camión y cajeros.
En Urabá se abren 98 plazas en municipios como Turbo y Apartadó para analistas de selección, jefes de mantenimiento y operarios agrícolas.
El Suroeste tiene 29 puestos en localidades como Jardín y Jericó, con opciones para coordinadores de oficina, electromecánicos y domiciliarios.
En el Bajo Cauca hay 24 vacantes en Caucasia y Cáceres, y en el Magdalena Medio , siete ofertas para conductores y capataces en Yondó.
Requisitos y cómo aplicar
Los interesados deben registrar su hoja de vida en el portal del Servicio Público de Empleo ( www .serviciodeempleo .gov .co ) y verificar los detalles de las vacantes en la sección de Agencia de Empleo y Emprendimiento del sitio web de Comfenalco Antioquia ( www . comfenalcoantioquia.com.co/personas ) .
Esta convocatoria representa una oportunidad clave para dinamizar el empleo en Antioquia y responder a la demanda laboral en diversas regiones del departamento.
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