En una jornada que tuvo lugar en Plaza Mayor de Medellín, la ARP SURA, realizó la presentación del Plan de Formación que le dará continuidad a la campaña de autocuidado, como una filosofía de vida que permita la sostenibilidad de las organizaciones y el bienestar de sus empleados.
De esta manera la compañía continúa con su acompañamiento en la Gestión del Riesgo Ocupacional a las empresas del país, bajo un esquema que logró durante el 2010 que el 95% de los trabajadores de empresas afiliadas a ARP SURA no sufriera lesiones laborales incapacitantes. Que el 99.5% de los trabajadores no presentara lesiones severas en ejercicio de sus labores. De igual manera ocurrieron menos muertes por accidente de trabajo y enfermedad profesional, 139 en 2010 contra 152 en 2009.
La compañía aseguradora insistió a todas sus compañías afiliadas, que la Cultura del cuidado deberá una filosofía de vida que impacte positivamente a cada empresa y trascienda a las familias del país. ARP SURA ha dispuesto el campus de conocimiento a través de www.arpsura.co.
Contexto ABC:
El año pasado, ARP SURA realizó más de 470 mil servicios de asesoría y formación. Ofreció además permanencia de la Tasa de Accidentalidad en niveles constantes con respecto al año anterior y logró la disminución del promedio de días laborales perdidos, de 12,45 días en 2009 a 11, 92 en 2010, un aporte al nivel de productividad en las empresas.
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